قوانین جدید تبلیغات شغلی برای دریافت LMIA
از هم‌اکنون، کارفرمایانی که قصد استخدام نیروی کار خارجی از طریق برنامه ارزیابی تأثیر بازار کار (LMIA) را دارند، الزاماً باید از قابلیت «درخواست مستقیم» (Direct Apply) در وب‌سایت رسمی Job Bank کانادا استفاده کنند.
اگر از قابلیت «درخواست مستقیم» استفاده نکنند:
درخواست LMIA ممکن است رد شود.
اعلامیه شغلی آن‌ها ممکن است با محدودیت‌هایی در Job Bank مواجه شود.
فرصت رعایت حداقل ۴ هفته تبلیغات شغلی الزامی از بین می‌رود.
تأثیر بر کارفرمایان
تغییرات کلیدی:
پیش از این: استفاده از Job Bank و دو روش جذب دیگر (مثلاً وب‌سایت شرکت یا لینکدین) الزامی بود، اما فعال‌سازی «درخواست مستقیم» الزامی نبود.
اکنون: قابلیت Direct Apply به‌صورت پیش‌فرض اجباری است، و کارفرما باید تمام رزومه‌های ارسال‌شده از این طریق را بررسی کند.
عدم رعایت این قانون می‌تواند به عدم تأیید درخواست LMIA منجر شود.
امکان فعال‌سازی قابلیت «درخواست مستقیم» برای آگهی‌های قبلی نیز وجود دارد.
پیامدهای عدم رعایت
اگر یکی از شرایط زیر اتفاق بیفتد:
آگهی شغلی قابلیت Direct Apply را غیرفعال کرده باشد؛
کارفرما رزومه‌های ارسال‌شده از سوی شهروندان یا مقیمان دائم کانادا از طریق Direct Apply را بررسی نکند؛
در این صورت:
آگهی شغلی در Job Bank با محدودیت مواجه خواهد شد.
ممکن است فرصت رعایت الزامات ۴ هفته تبلیغ از بین برود.
احتمال رد کامل درخواست LMIA وجود دارد.
الزامات تبلیغاتی تکمیلی
حتی با وجود استفاده از Direct Apply، کارفرما همچنان باید حداقل دو روش جذب دیگر نیز داشته باشد.
برای مثال:
لینک به سایت شرکت
صفحه لینکدین
پورتال استخدامی اختصاصی
🇨🇦 Job Bank و الزامات LMIA
Job Bank پلتفرم رسمی دولت کاناداست که کارجویان را با کارفرمایان مرتبط می‌کند.
در بیشتر موارد:
برای دریافت LMIA، کارفرما باید ثابت کند که هیچ شهروند یا مقیم دائمی واجد شرایطی برای شغل مورد نظر وجود ندارد و نیاز به استخدام نیروی خارجی دارد. به همین دلیل، تبلیغ شغل الزامی است.
موارد معاف از تبلیغات LMIA:
برخی مشاغل از الزامات تبلیغات معاف هستند، مانند:
اساتید مهمان و پژوهشگران پسادکترا
مربیان اردوها
برخی مشاغل در بخش سرگرمی
پرستاران خانگی
برای مشاهده لیست کامل مشاغل معاف از تبلیغات LMIA، به صفحه اختصاصی در وب‌سایت رسمی مهاجرت کانادا مراجعه کنید.( https://www.canadavisa.com/lmia-advertising-exemptions.html)
برنامه نیروی کار خارجی موقت (TFWP)
برنامه TFWP که مجوزهای کاری مبتنی بر LMIA را پردازش می‌کند، نقشی کلیدی در رفع کمبود نیروی کار در بخش‌هایی چون:
کشاورزی
تولید
مراقبت از سالمندان و کودکان
داشته است.
انتقادات اخیر:
برخی معتقدند که کارفرمایان از این برنامه برای استخدام نیروی ارزان‌تر استفاده می‌کنند یا تلاش واقعی برای جذب نیروی داخلی انجام نمی‌دهند. این نگرانی‌ها باعث شده دولت فدرال:
روی کاهش جمعیت موقت تمرکز کند؛
مقررات سخت‌گیرانه‌تری مانند الزام استفاده از Direct Apply وضع کند.
امین پرداز اینترنشنال
قدیمی ترین موسسه مورد تایید وزارت علوم
اخذ پذیرش تحصیلی برای مقاطع ( لیسانس – فوق لیسانس – دکترا )
اخذ بورسیه مقطع دکترا
اخد ویزای تحصیلی برای کانادا و آمریکا
اخذ ویزای توریستی کانادا و آمریکا
وقت فوری سفارت آمریکا برای ویزاهای توریستی و تحصیلی
نگارش رزومه و انگیزه نامه و استادی پلن و تراول پلن
ثبت نام آزمون های زبان ( آیلتس – تافل – دولینگو – جی آر ای – جی مت و...)
خدمات پرداخت کردیت کارت ( پرداخت شهریه دانشگاه – پرداخت برای کلیه سایت های خارجی ) در کمترین زمان و مناسبترین کارمزد
پیکاپ ویزا
دفتر کانادا:
دوشنبه تا جمعه
17:30 تا 1 بامداد به وقت ایران
می توانید از طریق واتساپ و تلگرام با شماره های زیر در تماس باشید
001-647-8866347
001-647-8869641
001-647-8869642
دفتر ایران:
شنبه تا چهارشنبه از ساعت 9:30 الی 17
پنج شنبه ها 9:30 الی 14
02188621933 (20 خط )
Website: Aminpardazintl.ca
Instagram: aminpardazinternational
Email: [email protected]
